Consultor de ventas y diseñador de sistemas - Tecnología para el hogar de lujo
En Lightworks, creemos que un hogar debe ser más que un lugar: debe ser una combinación perfecta de diseño, tecnología y experiencia. Somos el integrador líder de soluciones eléctricas de lujo y para el hogar inteligente de San Diego, trabajando con clientes exigentes, arquitectos visionarios y constructores de primer nivel.
Buscamos un Consultor de Ventas y Diseñador de Sistemas con un historial comprobado de venta y diseño de sistemas tecnológicos complejos. Este rol requiere perspicacia técnica y dominio conceptual de ventas, la capacidad de involucrar a clientes de alto patrimonio neto con confianza, guiándolos a través de soluciones visionarias que elevan sus hogares mucho más allá de lo esperado.
La oportunidad
- Servir como asesor de confianza para propietarios de viviendas, arquitectos y diseñadores de lujo
- Realizar consultas detalladas, descubrir objetivos de estilo de vida y traducirlos en soluciones tecnológicas a medida
- Presente y seguro proyectos integrados de automatización, iluminación, AV y electricidad
- Colabore con los equipos de ingeniería e instalación para garantizar una entrega impecable
- Representar marcas de clase mundial como Savant, Josh.ai, Lutron HomeWorks, Keta y McIntosh
Lo que estamos buscando
- 5+ años de éxito vendiendo tecnología compleja o soluciones relacionadas con la construcción
- Comprensión profunda de Ventas conceptuales y compromiso con el cliente de alto valor
- Fuerte comprensión de las prácticas de construcción y coordinación del diseño
- Credibilidad y confianza en el trabajo con clientes adinerados y sus equipos profesionales
- Excelentes habilidades de comunicación, presentación y construcción de relaciones.
Por qué unirse a Lightworks
- Dé forma al futuro de la vida inteligente de lujo con un enfoque basado en el diseño
- Base competitiva + oportunidad de comisión de seis cifras (OTE $ 150K +)
- Colabore en algunos de los Proyectos de prestigio
- Prospera en un Equipo dinámico, innovador y con visión de futuro
Si está listo para aportar visión, experiencia y elegancia a cada proyecto, Lightworks lo invita a postularse y formar parte del futuro de la tecnología doméstica de alta gama.
Estamos orgullosos del ambiente de trabajo profesional, divertido y emocionante que hemos creado en Lightworks y creemos que es uno de los mejores lugares para trabajar en las industrias de tecnología y electricidad residencial.
Independientemente del rol, todos los que trabajan en Lightworks comparten los siguientes valores:
1: Barrer los pisos - Nunca seas demasiado grande para hacer las cosas pequeñas que marcan la diferencia. Manténgase conectado a tierra, limpie el lugar de trabajo después de cada visita. Todo el mundo tiene que contribuir. Incluido el programador.
2: Si te quedas quieto, todos te pasarán de compra - Busca formas de mejorar constantemente. Ponte a prueba, este es un negocio en constante cambio. Esfuérzate por aprender y dominar el siguiente nivel.
3: Participa con un propósito : Dominar tu rol actual es solo parte de la ecuación para el éxito. Todavía puede ser ineficaz si no sabe lo que está tratando de lograr como equipo. Está claro que los equipos ganadores están todos en la misma página y esto ayuda a formar un equipo a partir de un grupo de personas. Comprender los objetivos compartidos. No tengas miedo de preguntar.
4: Pase la pelota : los líderes crean líderes, trabaje en la creación de líderes en todas las filas. Asume la responsabilidad. ¿A quién puedes desarrollar?
5: Crear un entorno de aprendizaje : los líderes son maestros. Lightworks quiere miembros del equipo hambrientos de aprender que quieran aprender y desarrollar sus habilidades. Sin embargo, no es responsabilidad exclusiva de sus jefes enseñarle. Lightworks alienta activamente a los miembros del equipo a compartir y orientarse entre sí. Ayuda a otros a mejorar.
6: Sin idiotas : Lightworks quiere mejorar el equipo, pero eso no significa que nadie lo hará. Lightworks se trata primero del equipo y buscamos personas que tengan el carácter adecuado. Puedes desarrollar talento; no puedes cambiar de personaje. No hay idiotas nunca.
7: Acepte las expectativas : establecer metas personales y metas de equipo es parte de lo que impulsa la mejora. Sueño grande.
8: Preforma bajo presión : el éxito ocurre cuando la preparación se encuentra con la oportunidad. Practica bajo presión, conoce tus cosas. Aprender y hacer sienta las bases para el éxito. Haga el trabajo dentro y fuera del reloj para marcar la diferencia.
9: Aprenda a tomar decisiones bajo presión : la toma de decisiones es una habilidad difícil de aprender y solo se desarrolla con el tiempo, pero mantener la calma cuando hay presión es un gran paso en la dirección correcta. Conozca sus opciones y respalde usted mismo. Haga el trabajo de preparación adicional para marcar la diferencia.
10: Conócete a ti mismo : la verdadera competencia es contigo mismo cuando se trata de desarrollarte como miembro del equipo. Sea honesto acerca de su progreso, rendimiento y niveles de esfuerzo si quiere mejorar. Pregúntate a ti mismo, ¿podría hacer más? ¿Qué podría cambiar o hacer diferente?
11: Sé un buen antepasado : planta árboles que nunca verás. Hable a menudo de la responsabilidad de proteger y mejorar la reputación del equipo durante el tiempo que elija usar la camiseta de Lightworks y dejarla en un lugar mejor para el miembro del equipo que lo sigue. No se trata de la gloria personal, se trata del equipo. Participa por el nombre en el frente de la camiseta.
12: Escriba su legado : este es su momento, independientemente de lo que haya pasado antes que usted, todavía hay historia por hacer. Construye tu legado.
